Urlaubs- und Abwesenheitsplaner 2027
Ende Juli sind vier von fünf im Urlaub, einer ist krank, und die Zeile färbt sich rot. Das sehen Sie im Dezember, nicht im Juli.
Ausgabe 2027 · Stand 20.09.2026
Der Urlaubsplaner 2027 ist eine Excel-Datei, in die Sie Ihre Belegschaft einmal eintragen. Danach rechnet sie: Anspruch, Resturlaub, Teilzeit, halbe Tage. 29 Euro einmal, kein Abonnement.
Sofort nach der Zahlung. Rechnung dabei. Kein Konto nötig.
Jede einzelne Prüfung steht mit Messwert und Datum im Prüfprotokoll.
Urlaubsplanung wird fast überall als Abonnement verkauft, je Person und Monat. Das rechnet sich für einen Anbieter, der jeden Monat Server betreibt. Für einen Betrieb mit zehn Leuten sieht es so aus:
Zehn Beschäftigte, ein Jahr, Listenpreise vom 20.09.2026
| Anbieter | Abrechnung | Im ersten Jahr | Nach fünf Jahren |
|---|---|---|---|
| absence.io, Paket Starter | 2,99 EUR je Person und Monat | 358,80 EUR | 1.794,00 EUR |
| Personizer, Urlaubsplanung | 3,00 EUR je Person und Monat | 360,00 EUR | 1.800,00 EUR |
| Timebutler, bis 35 Personen | 59,95 EUR je Monat, Festpreis | 719,40 EUR | 3.597,00 EUR |
| Personalplaner24, bis 10 | einmal, für das Jahr 2027 | 29,00 EUR | 72,50 EUR |
Die fünf Jahre rechnen mit einer neuen Ausgabe je Jahr, die erste zum vollen und die folgenden zum halben Preis.
Ende Juli sind vier von fünf im Urlaub, einer ist krank, und die Zeile färbt sich rot. Das sehen Sie im Dezember, nicht im Juli.
Jede Rechnung in der Datei hat eine Grundlage, und die steht hier mit Fundstelle. Nicht weil das Pflicht wäre, sondern damit Sie nachsehen können, ob wir richtig gerechnet haben.
Worauf die Rechenwege beruhen, Stand 20. September 2026
Die Tabelle läuft nach rechts weiter. Schieben Sie sie seitwärts oder bewegen Sie sie mit den Pfeiltasten.
| Thema | Fundstelle | Was die Datei damit macht |
|---|---|---|
| Urlaub gewähren | § 3 Abs. 1 Bundesurlaubsgesetz | Rechnet den Anspruch je Person aus Vollzeitanspruch und Arbeitstagen je Woche. Bei weniger als vier Wochen im Jahr fällt das auf. |
| Teilzeit richtig umrechnen | EuGH C-486/08, ständige Rechtsprechung | Wer drei statt fünf Tage arbeitet, hat drei Fünftel der Urlaubstage und gleich viele freie Wochen. Die Datei rechnet das über den Teilzeitfaktor. |
| Resturlaub übertragen | § 7 Abs. 3 Bundesurlaubsgesetz | Trägt den Rest aus dem Vorjahr mit und zieht ihn vom Anspruch ab. Ob er verfällt, sagt die Datei ausdrücklich nicht, denn dafür kommt es auf Ihren Hinweis an die Beschäftigten an. |
| Feiertage je Bundesland | Feiertagsgesetze der 16 Länder | 19 Feiertage über 16 Länder, die beweglichen mitgerechnet. Je Person gilt das Land, das in den Stammdaten steht. |
Neun Feiertage gelten bundesweit. Alle übrigen regeln die Länder, und deshalb hat Ihre Kollegin in Bayern am 15. August frei und die in Hamburg nicht. Mariä Himmelfahrt gibt es im Saarland und in Teilen Bayerns, das Augsburger Friedensfest in einer einzigen Stadt. Die beweglichen Tage wandern jedes Jahr mit dem Osterdatum.
Wer Leute in mehreren Ländern führt, pflegt diese Tabelle jedes Jahr neu. In dieser Datei wählen Sie bei Frau Meier Bayern, und der 15. August ist blau.
Nein. Sie kaufen eine Datei und behalten sie. Die Ausgabe für das Folgejahr ist ein neuer Kauf, weil Feiertage und Mindestlohn sich ändern.
Bei Dateien aus dem Internet zeigt Excel einmal den gelben Balken „Bearbeitung aktivieren“, wie bei jeder heruntergeladenen Mappe. Ein roter Balken „Makros wurden blockiert“ kann nicht folgen, weil die Datei die Endung .xlsx trägt und dieses Format nach seiner Definition keinen Makrocode enthalten kann. Das Format ist gegen die Norm ECMA-376 geprüft, nach der Excel seine Dateien schreibt, und die Rechenwege laufen bei jedem Bau durch LibreOffice Calc.
Der Preis richtet sich nach der Zahl der Beschäftigten, weil eine größere Belegschaft mehr Zeilen und mehr Auswertung braucht. Die Staffel steht auf jeder Vorlagenseite.
Ja, unmittelbar nach dem Kauf, mit allen Pflichtangaben für den Betriebsausgabenabzug.